05 Mar 2025

ANEIH reconoce el liderazgo e innovación de mujeres en el desarrollo económico

Santo Domingo. – La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH) celebró el evento Mujeres de Excelencia 2025, en reconocimiento al liderazgo, resiliencia e innovación de destacadas mujeres que han contribuido al desarrollo económico, empresarial e industrial del país.

En el marco del Día Internacional de la Mujer, la ANEIH reiteró su compromiso con la equidad de género y la necesidad de promover políticas que garanticen la igualdad salarial, la conciliación entre la vida laboral y familiar, y el acceso de las mujeres a oportunidades de liderazgo.

El presidente de la ANEIH, Ángelo Viro, destacó en su discurso de apertura la importancia de cerrar la brecha de género en el sector industrial, señalando que, aunque las mujeres representan aproximadamente el 19 % del empleo en la industria a nivel mundial, esta cifra varía considerablemente entre países y sectores, alcanzando mínimos del 5 % en algunas regiones y hasta el 30 % en otras.

«Estas cifras nos recuerdan la importancia de seguir trabajando en conjunto para lograr una mayor equidad en todos los sectores de nuestra sociedad», expresó Viro.

Puedes leer: Las mujeres aún tardarán 200 años en alcanzar a los hombres en el empleo, según la OIT

En la actividad, que contó con la participación del ministro de Industria, Comercio y Mipymes, Víctor (Ito) Bisonó, Viro subrayó que la diversidad y la inclusión son clave para el éxito empresarial y reiteró el compromiso de la ANEIH de fomentar espacios laborales donde todas las voces sean valoradas y las oportunidades de desarrollo sean equitativas.

Mujeres reconocidas por su impacto en distintos sectores

Durante el evento, la ANEIH distinguió a tres destacadas profesionales por sus aportes en sus respectivas áreas:

  • Vilma Arbaje, viceministra de Comercio Exterior, por su trayectoria pionera en el derecho del comercio exterior y su experiencia en tratados comerciales.

  • Milagros Ureña, directora ejecutiva de CEDIMAT, por su liderazgo en la consolidación de la institución como referente en servicios médicos de alta calidad y tecnología avanzada.

  • Cándida Mejía, gerente general de Lanco Dominicana, por su papel en el fortalecimiento competitivo de la empresa y su compromiso con el desarrollo sostenible de la comunidad.


El evento reunió a destacadas figuras del ámbito empresarial e industrial, así como representantes de diversas entidades públicas y privadas, reafirmando el compromiso del sector con el impulso de la igualdad de género y el reconocimiento del talento femenino en la economía dominicana.
20 Feb 2025

República Dominicana apuesta por la manufactura avanzada y los semiconductores

República Dominicana siempre ha estado en alerta en cuanto al desarrollo. En el caso de la manufactura avanzada, como los semiconductores, presentes en dispositivos electrónicos esenciales como celulares, computadoras y sistemas de inteligencia artificial, el país busca incursionar en esta área desde el punto de vista geopolítico.

Este planteamiento fue hecho por Johannes Kelner, viceministro de Zonas Francas y Regímenes Especiales del Ministerio de Industria y Comercio, quien durante su disertación en la conferencia titulada: «El impacto y las oportunidades de la industria de semiconductores en la República Dominicana», aseguró que el país posee ventajas competitivas, y que cuenta con zonas francas industriales y una creciente cantidad de profesionales en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas.

También destacó que el país tiene empresas locales que ya trabajan con transistores, hacen procesos con semiconductores o manufacturan semiconductores, lo que acerca a la República Dominicana a la cadena de valor global de esta industria.

El viceministro de Zonas Francas apuntó que cada vez más, nuevas empresas van a llegar a Estados Unidos, y con ellas, crecerá la demanda de servicios externos y proveedores internacionales. Mientras la República Dominicana «sigue destacándose por mantener un valor competitivo en su mano de obra, lo que nos coloca en una posición privilegiada».

«A medida que las empresas busquen soluciones cercanas, nosotros estamos listos para aprovechar nuestra proximidad geográfica y la habilidad de nuestros trabajadores, sin ser necesariamente impactados por cambios externos, sino más bien beneficiados por la creciente necesidad de apoyo en distintos sectores como el de los semiconductores», precisó el funcionario en el foro realizado por la Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (Aneih).


Oportunidades

Kelner indicó que «somos un buen país para desarrollar áreas específicamente relacionadas con el empaquetado de semiconductores«. Explicó que los semiconductores tienen que pasar por un proceso de ensamblaje, prueba y empaque (ATP, en inglés) después de ser fabricados.

Otra de las áreas en las que considera que puede haber oportunidad es en la fase inicial de diseño, la cual no requiere presencia física en la planta que lo ejecute.

Contó que recientemente estuvo en un campo de entrenamiento con 25 estudiantes y lograron, con el software de diseño, crear semiconductores. Además, destacó que la empresa que participó en el ejercicio reconoció el valor de los estudiantes dominicanos.


Talento humano

«Creo que la industria debe seguir promoviendo y trabajando en motivar a los estudiantes. Es necesario crear programas de pasantías y traer incluso a jóvenes de las escuelas para que se motiven a estudiar ingeniería, porque a veces no lo hacemos», enfatizó Kelner, al reiterar que como país «tenemos las mejores condiciones para los semiconductores«.

Sin embargo, insiste en que se debe trabajar en que los más jóvenes se inclinen a estudiar electrónica, la mecatrónica y otras disciplinas afines que garanticen que República Dominica cuente con el talento humano que requiere esta tecnología.


Impulsar estrategia de semiconductores

 

Durante la actividad económica, el presidente de la Aneih, Ángelo Viro, reconoció la importancia de que la industria manufacturera nacional enfatice esfuerzos estratégicos en pro de atraer el flujo de inversiones en el mercado de semiconductores, un sector clave para el futuro de la tecnología y la economía global.

El dirigente empresarial también saludó el anuncio formulado esta semana de que el Gobierno avanza preparativos de la Estrategia de Fomento a la Industria de los Semiconductores, una hoja de ruta para la captación de nuevas inversiones y la generación de empleo altamente calificado en este segmento de manufactura.

Señaló que el auge de la industria de semiconductores abre una oportunidad sin precedentes para nuestro país, no solo para atraer inversión extranjera, sino para consolidarnos como un actor clave en la cadena de suministro global de tecnología.

16 Ene 2025

Ángelo Viro asume la presidencia de la ANEIH

El vigésimo segundo líder de la organización que reúne 54 años de historia inicia una etapa marcada por el llamado a la unidad y el consenso.

Afirma que el entorno favorable podrá ser sostenible si se construyen acuerdos que impulsen reformas clave.

Santo Domingo, La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH), marcó un hito este martes al principiar una nueva etapa de liderazgo bajo la dirección del prominente empresario Ángelo Viro, quien asumió la presidencia como el vigésimo segundo líder de esta organización con 54 años de historia.

Bajo su liderazgo, la organización inicia una etapa marcada por el llamado a la unidad y el consenso entre los sectores productivos, clave para capitalizar las oportunidades que ofrece el favorable entorno económico actual.

Viro sucede a Euri Andújar en la presidencia de la ANEIH, encabezando la nueva junta directiva que regirá los destinos institucionales durante el período 2025-2026.

El acto protocolar de juramentación y toma de posesión tuvo lugar en el salón Kennedy del Hotel Intercontinental, y contó con la participación de la vicepresidenta de la República, la señora Raquel Pena, y del ministro de Industria, Comercio y MiPymes, Víctor (Ito) Bisonó Haza, en calidad de invitados de honor; así como con destacados miembros de la comunidad económica y empresarial del país, autoridades gubernamentales, y actores sociales y gremiales.

Al asumir el cargo, Viro dirigió una alocución en la cual resaltó el papel de las Mipymes como el motor de la economía dominicana, y señaló que, aunque el país cierra 2024 con una inflación controlada de 3.35% y proyecta un crecimiento del PIB de entre 4 % y 5 % en 2025, este panorama positivo solo podrá ser sostenible si se construyen acuerdos que impulsen reformas clave.

El nuevo presidente subrayó la importancia de alcanzar un consenso nacional en torno a temas críticos como la reforma fiscal y la modernización del Código de Trabajo.

<<El desarrollo de nuestro país demanda que todas las fuerzas vivas encuentren un punto de equilibrio. Es necesario alinear los intereses de los sectores público y privado para avanzar hacia un modelo de crecimiento sostenible y equitativo>>, expresó Viro.

En el ámbito laboral, destacó la necesidad de actualizar el Código de Trabajo para ajustarlo a las realidades actuales, haciendo énfasis en la controversia sobre la cesantía.

<<No se trata de eliminar, se trata de actualizar la legislación para modernizarla, y ajustarla de forma equitativa a las realidades actuales, para que, al mismo tiempo que se alivia la carga del pasivo laboral sobre las empresas, se incentivan mayores inversiones y mejores condiciones laborales”, recalcó.


Un entorno favorable que debe ser aprovechado.

Viro valoró positivamente la reducción de la Tasa de Política Monetaria a 5.75%, lo que considera, facilita el acceso al crédito y dinamiza la economía.

Sin embargo, insistió en que el crecimiento económico proyectado debe ir acompañado de decisiones consensuadas que garanticen el uso eficiente de los recursos y la sostenibilidad a largo plazo.

El presidente de la ANEIH destacó la importancia de las alianzas público-privadas como herramienta para superar los retos estructurales del sector, y agradeció al Ministerio de Industria, Comercio y Mipymes, su brazo de apoyo en el fortalecimiento de este instrumento.

Asimismo, se comprometió a trabajar por la aprobación de reformas clave que contribuyan al desarrollo del país y a mantener una representación activa en los principales foros de discusión.

Planteó que su gestión se enfocará en propiciar iniciativas innovadoras de nuevas tecnologías y procesos que incrementen la competitividad del tejido empresarial, y en fomentar prácticas responsables con el medio ambiente y la sociedad.

Notificó, asimismo, que durante su mandato gremial apoyará acciones dirigidas a colaborar con la transformación productiva, impulsando la modernización de los sectores productivos mediante energías renovables y procesos eficientes.

Viro concluyó reiterando su compromiso con el fortalecimiento del sector privado, como pilar del desarrollo económico y social del país.

<<Nuestra responsabilidad va más allá de generar rentabilidad, implica cuidar, valorar y defender los intereses de cada dominicano. Juntos podemos enfrentar los desafíos y aprovechar las oportunidades que se nos presenten>>, afirmó.

La nueva junta directiva está conformada, además de Ángelo Viro, presidente, por los señores Francis Mateo, vicepresidente; Walker Sterlin, segundo vicepresidente; Juan Manuel Núñez, tesorero, e Indhira Jiménez, secretaria.

En calidad de vocales figuran, Gilda Vásquez; Pedro López; Leonardo Vargas; Rafael White; Clara Reid, y Mark Kelly.

Con esta visión clara y un liderazgo renovado, la ANEIH reafirma su papel como voz representativa de las empresas dominicanas y su compromiso con el progreso sostenible del país.


Acerca de Ángelo Viro

Ángelo Viro es un destacado empresario de origen italiano radicado en la República Dominicana desde 1977. Es presidente del grupo Cerarte S.A., que incluye las empresas Cerarte, Cerartec y CETECA, especializadas en la venta de cerámicas y materiales de construcción.

A lo largo de su trayectoria, Viro ha ocupado posiciones de liderazgo en diversas organizaciones empresariales, incluyendo las presidencias de la Unión Nacional de Empresarios, de las cámaras de Comercio Dominico-italiana y brasileña, y del Club Rotario Santo Domingo Poniente. También ocupó la vicepresidencia de la Asociación Nacional de Importadores (ANI).

En diciembre de 2024, fue elegido presidente de la Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH) para el período 2025-2026, con el objetivo de fortalecer los ejes de trabajo de la institución.

Su compromiso con el desarrollo empresarial y las relaciones bilaterales con la romántica nación de Roma, Italia, le han merecido ser reconocido con distinciones como el título de Cavaliere Del Lavoro de la República Italiana, otorgado por el presidente Giorgio Napolitano.
27 Nov 2024

Asamblea general ordinaria

Ángelo Viro: nuevo presidente de la ANEIH para el periodo 2025-2026

La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH) celebró su Asamblea General Ordinaria Eleccionaria, durante la cual eligió la nueva junta directiva que regirá los destinos de la organización durante el periodo 2025-2026.

Esta estará encabezada por el empresario Ángelo Viro como presidente; Francis Mateo, primer vicepresidente; Walker Sterlin, segundo vicepresidente; Indhira Jiménez, secretaria; Juan Núñez, tesorero; y Gilda Vásquez, Clara Reid, Pedro Ramón López, Leonardo Vargas, Mark Kelly y Rafael White en calidad de vocales. Euri Andújar pasa a ocupar la función de pasado presidente asesor.

Durante su intervención, Ángelo Viro expresó su agradecimiento por la confianza depositada en la plancha que preside y destacó que su principal objetivo será fortalecer los ejes de trabajo que sostienen la actividad institucional.

«Quiero expresar mi más sincera valoración a Euri Andújar, pues gracias a su visión y dedicación, la ANEIH se encuentra en una posición sólida. Apoyándonos en esos cimientos y trabajando en equipo con pasión, lograremos alcanzar nuevas metas y consolidar nuestra posición institucional», destacó Viro.

Por su parte, Euri Andújar, en su informe de gestión, enfatizó los éxitos más importantes alcanzados durante su mandato y animó al equipo a seguir trabajando a favor de los objetivos y razón de ser de la ANEIH.

«Hoy me dirijo a ustedes con sentimientos encontrados. Después de trabajar de forma incansable, ha llegado el momento de cerrar este capítulo y pasar la antorcha a nuevas manos. Juntos, hemos enfrentado desafíos, pero también hemos alcanzado logros notables que han fortalecido nuestra institución», puntualizó Andújar.

Además, añadió: «Estoy convencido de que, bajo el liderazgo de Ángelo Viro, nuestra organización continuará creciendo y marcando una diferencia significativa».

21 Nov 2024

ANEIH reconoce labor y aportes del ministro de Industria y Comercio

La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH), otorgó una placa de reconocimiento al ministro de Industria, Comercio y Mipymes, Víctor (Ito) Bisonó Haza, en virtud de su efectiva labor al frente de ese organismo, y de los aportes que a través de su ejercicio ha brindado a favor de la actividad productiva nacional.

Asegura su gestión ha marcado un antes y un después para las empresas e industrias, contribuyendo a generar nuevas oportunidades de crecimiento y consolidando la confianza del sector empresarial.

El acto de entrega tuvo lugar en el roof garden de la sede de la ANEIH, y estuvo encabezado por Euri Andújar, presidente de la organización empresarial, junto a los miembros de la junta directiva.

<< Para la ANEIH es un honor reconocer su destacada gestión en el Ministerio de Industria, y el impacto positivo de su liderazgo apoyando a nuestras empresas en su camino hacia la sostenibilidad y la competitividad global >>, expresó Andújar en su discurso de motivación.

Afirmó, que la gestión del ministro de Industria y Comercio ha marcado un antes y un después para las empresas e industrias congregadas en la ANEIH, contribuyendo a generar nuevas oportunidades de crecimiento y consolidando la confianza del sector empresarial.

<< Bajo su liderazgo, hemos sido testigos de importantes avances que han impulsado, no solo el desarrollo de nuestras empresas, sino también el crecimiento de toda la industria nacional>>, enfatizó.

Precisó, que la visión y compromiso del funcionario le han abierto nuevas puertas para el progreso del sector, permitiendo que las empresas sean más competitivas, innovadoras y resilientes en un entorno de constantes desafíos.

<< Hoy, en nombre de la Asociación de Empresas e Industrias de Herrera, queremos expresarle nuestra más profunda gratitud por su dedicación y esfuerzo incansable, siendo este reconocimiento un humilde reflejo del respeto y la admiración, que todos los aquí presentes sentimos por usted y por su trabajo >>, resaltó el presidente de la ANEIH.

Por su parte, Ito Bisonó agradeció la distinción, al tiempo de renovar su compromiso con el desarrollo empresarial e industrial nacional.
Designan nuevo Roof Garden en honor a César Nicolás Pénson

En el marco de la ceremonia, la junta directiva de la ANEIH dejo formalmente inaugurado el roof garden de la sede institucional, dedicado a los eventos, que fue designado César Nicolás Pénson, en honor a la relevante trayectoria empresarial del pasado presidente de la ANEIH, y director del premio de la Calidad, y a su inestimable apoyo al fortalecimiento corporativo de la organización

<< Hoy es un día de gran significado para nuestra asociación, pues tenemos la oportunidad de rendir homenaje a un empresario que marcó un antes y un después en nuestra historia gremial, nuestro apreciado César Nicolás Pénson >>, resaltó el presidente de la ANEIH.

Al tiempo de añadir <<en su tiempo no solo lideró con valentía e inteligencia la entidad, sino que dejó una huella indeleble en el corazón de nuestra comunidad empresarial, por tanto, este piso, que hoy inauguramos con su nombre, será un recordatorio permanente de su legado, sus valores y su inquebrantable dedicación al progreso de nuestras empresas e industrias >>.

De su lado, el pasado presidente de la ANEIH, agradeció con un gran sentido de exaltación la develación de la nueva instalación, poniendo de relieve su compromiso de seguir apoyando a las nuevas generaciones de empresarios y capitanes de industrias en el devenir económico y social nacional.

Además de los miembros directivos de la ANEIH, Ángelo Viro, Francis Mateo, José Luis Castillo, Gilda Vásquez, Indhira Jiménez y Pedro López, concurrieron representantes de la matrícula gremial, dirigentes y líderes de la industria, actores empresariales y agentes económicos y sociales.

31 Oct 2024

Celebran gala de entrega del Premio Nacional a la Calidad

La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH), y el Consejo Directivo del Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado (PNC) hicieron entrega de la VI edición del Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de la República Dominicana.

Auditorio de la Universidad Nacional Pedro Henríquez Ureña (UNPHU), y estuvo encabezado por Euri Andújar, presidente de la ANEIH, entidad que funge como Secretaría Técnica del PNC, y César Nicolás Pénson, director del PNC, y pasado presidente de la ANEIH.

Andújar, luego de pronunciar palabras de gratitud, destacó que esta iniciativa es una herramienta poderosa para todas las empresas, que ven oportunidades de reflexión, autoevaluación y de identificación de áreas de mejora.

En tanto que, Pénson también pronunció un discurso de agradecimiento, en especial a Isabel Quiroz por todo su esmero en la realización del evento.

Exhortó a continuar promoviendo una cultura de calidad, particularmente al equipo evaluador y al jurado, a quienes valoró como pieza clave en el proceso de garantizar que el premio mantenga los más altos estándares y criterios técnicos rigurosos, en busca de que las empresas premiadas representan lo mejor de la calidad nacional.

«También extiendo mi gratitud a las instituciones colaboradoras que han estado a nuestro lado, así como a nuestro más comprometido colaborador, el Ministerio de Industria Comercio y MiPymes, que desde el día cero de esta 6ta edición has estado trabajando junto a nosotros, sin dejar de mencionar y reconocer el trabajo del Consejo del Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado, 32 instituciones del sector educativo, gremios empresariales, y el sector gubernamental, cada una un ente fundamental en el desarrollo de esta iniciativa», añadió el director del premio.

El Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado (PNC), representa el resultado de un riguroso proceso de evaluación, basado en modelos de referencia globales que promueven la mejora continua y el liderazgo empresarial.

El cuerpo del jurado que hizo la selección lo conformó:Eric Moreno; Fantino Polanco; Hadeline Matos; Isabel León de Bisonó; Jandy Garrido Severino y José Rafael Espaillat. También Jesús Gilberto Concepción; Julissa Almonte Espaillat; Laura Del Castillo; Maira Margarita Morla; Rafael José Mateo Comprés; Rolando M. Guzmán y Walker Sterlin.

Los seleccionados fueron:

Roberto Serrano Oms, en homenaje póstumo por su trayectoria empresarial, en la que fundó la firma Peravia Industrial.

Noris Perelló Abreu, en la categoría Trayectoria Empresarial.

En el Premio Nacional a la Calidad Microempresas, renglón servicio, fueron galardonadas las empresas: E&E Consultores y Asesores, Gestión de la Calidad en la Construcción, Sostenibilidad 3Rs&Es y ORC Rojas Consultores.

En el Premio Nacional a la Calidad Microempresas, renglón Industria, fue premiada Gingerly.

Mientras que, en el Premio Nacional a la Calidad Pequeña Empresa, renglón Servicio, fueron reconocidas: Gestiones Sanitarias y Ambientales, Macros Consulting, Latam Bionergy Dominicana y Jiménez Peña.

El Premio Nacional a la Calidad Gran Empresa, renglón Servicio, fue para IQtek Solutions, Marítima Dominicana, Hyatt Inclusive Collection, Cooperativa Vega Real, Reid & Compañía y Autocamiones.

El Premio Nacional a la Calidad Gran Empresa, renglón Industria, fue para Laboratorios Antillanos Edmar, Tinflex y Metaldom.

24 Oct 2024

ANEIH anuncia entrega del gran Premio Nacional a la Calidad

El Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de República Dominicana (PNCRD), oficializado por el Decreto No. 141-13 del Poder Ejecutivo, como el máximo reconocimiento a la gestión de calidad y excelencia de las empresas nacionales dedicadas a la producción de bienes y servicios, será entregado este jueves, en el Auditorio de la Universidad Nacional Pedro Henríquez Ureña (UNPHU).

Representa el resultado de un riguroso proceso de evaluación, basado en modelos de referencia globales que promueven la mejora continua y el liderazgo empresarial.

La información fue suministrada por el presidente de la Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH), entidad que funge como Secretaría Técnica del premio, y César Nicolás Pénson, director del Premio, y pasado presidente de la ANEIH, durante un cóctel encabezado por los dirigentes, en el marco de la 6ta. entrega del galardón, efectuado en la sede de la organización.

El evento reunió a patrocinadores, colaboradores, jurados, evaluadores y miembros de los consejos del premio, con el objetivo de reconocer y agradecer el apoyo de quienes han estado involucrados de cerca en el proceso de evaluación y organización, cuya ceremonia se llevará a cabo el próximo 31 de octubre.

Explicaron, que el galardón en su sexta edición entraña un reconocimiento público a los logros de las empresas dominicanas que se esfuerzan por el mejoramiento continuo de la calidad, siendo el Gran Premio, la distinción superior a aquella empresa que haya alcanza el máximo puntaje en el proceso de evaluación.

Pénson destacó la importancia de este encuentro como un reconocimiento al esfuerzo de todos los actores involucrados.

“Este evento preparatorio nos permite agradecer a todos los patrocinadores, colaboradores y evaluadores que han sido parte fundamental en el desarrollo de este galardón. Nos encontramos en la recta final hacia la gran premiación del 31 de octubre, un evento donde celebraremos a las empresas más destacadas del país por su compromiso con la calidad y la excelencia”, afirmó.

De su lado, el presidente de la ANEIH, Euri Andújar, apuntó que el premio es entregado cada dos años a las empresas que se esfuerzan por exhibir un modelo de excelencia en la gestión de sus procesos de desempeño, competitividad y desarrollo sostenible, comparable a la gestión de otras organizaciones de excelencia a nivel internacional.

Informó, que también serán premiadas diversas empresas en los renglones de Gran Empresa de las áreas de industria y servicios, en las categorías oro, plata y bronce, que muestran esfuerzos de competitividad y desarrollo sostenible, y se reconocerá, asimismo, la trayectoria de un empresario dominicano que se haya destacado por sus aportes a la clase productiva del país.

“En esencia, con la concesión y reconocimiento de estos premios se promueve además de una actitud de promoción integral de la calidad a través del Modelo de Excelencia en la Gestión del Premio Nacional a la Calidad, se incentiva a las corporaciones a elevar los niveles de atención a la lealtad y beneplácito de la clientela, a buscar la excelencia y a promover una cultura de calidad que deviene en un catalizador para todos los ámbitos del mundo empresarial y gerencial”, enfatizó el dirigente empresarial.

Recordó, que el Premio, cuyos antecedentes datan del Premio a la Excelencia Industrial de la República Dominicana, fue instituido como el máximo galardón del país para el sector privado, en procura de promover la gestión integral de la calidad en las organizaciones dominicanas a través de la utilización del Modelo de Excelencia en la Gestión del Premio Nacional a la Calidad, e incentivar el intercambio de experiencia entre empresas que han desarrollado un modelo de gestión de excelencia con resultados destacados, así como fomentar una cultura de calidad que resulte contagiosa para proyectarla a todos los ambientes de la sociedad dominicana.

Ambos, individualmente, convocaron a las prominentes personalidades de la dirigencia empresarial, social y económica de la vida nacional, así como el tren administrativo gubernamental, y ámbito diplomático, a la ceremonia de entrega que tendrá efecto a partir de las 6:30 de la tarde.

01 Oct 2024

ANEIH resalta avances, y oportunidades de mejora en Código Laboral

La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH), encabezó un panel de análisis y reflexión sobre la propuesta de reforma del Código de Trabajo, en el transcurso del cual expertos legales abordaron los avances que recoge la legislación, y las oportunidades que prevalecen para su mejora.

El panel estuvo encabezado por el presidente de la ANEIH, Euri Andújar, e integrado por los juristas, Luis Vílchez González y Luis M. Vílchez Bournigal, versados en el área laboral. La moderación estuvo a cargo de César Nicolás Pénson, pasado presidente de la organización, y presidente del Premio a la Calidad del Sector Privado.

Conforme a lo expuesto, la disminución de la judicialización en las relaciones laborales, la eliminación de las demandas temerarias, así como la viabilización del pago de derechos a los empleados y la clausura de los embargos injustificados, fueron de los elementos a resaltar.

Asimismo, en lo atinente a los procedimientos relacionados con las sentencias laborales, destacaron la limitación de los recursos de casación en ciertos casos, que, de conformidad con el artículo 641 del Código de Trabajo, a partir de ahora no serán admisibles los denominados duplos, o recursos de casación, sino que más bien, se depositarán los montos exactos de las sentencias.

<< En otras palabras, si la condena impuesta en una sentencia laboral no excede el equivalente a veinte salarios mínimos, ya no se podrá presentar el recurso de casación. Esto busca agilizar los procesos judiciales y evitar recursos innecesarios en casos de menor cuantía >>, plantearon.

No obstante, en el caso de los contratos laborales, los juristas subrayan que los mismos no pueden ser finiquitados por el empleador mientras el trabajador se encuentre de licencia o de vacaciones, en contraste con el empleado, que, si puede dimitir en el lapso, lo que consideran <<no es una solución de mejoría para la empresa >>.

En ese contexto, pusieron de relieve que, en el ámbito de la suspensión de los contratos de trabajo, el empleador debe mantenerlo cotizando en la seguridad social, lo que deriva en costos adicionales para la empresa.

Del mismo modo, resaltaron que otro de los puntos que no quedó claro, es el atinente al salario mínimo, que coloca en un dilema a las mipymes, al no tomar en cuenta el costo de la moneda, ni la escala establecida en la legislación, colocando al sector en un dilema y con un escenario de potencial de estancamiento.

<< A todas luces, es un estancamiento de crecimiento, pues si agregas más trabajadores a la unidad productiva, pasas a otra escala, y si pasas a otra escala, aumentan salarios, y si los incrementas, expandes el pasivo laboral, y eso coloca en desventaja a ese sector productivo >>, acotaron.

De su lado, el presidente de la ANEIH, Euri Andújar, valoró positivamente los adelantos que encierra la propuesta de reforma laboral, así como los avances significativos que registra hacia la modernización, al tiempo de precisar que esa organización aboga por una reforma laboral que contribuya a preservar los empleos productivos en el marco de un entorno justo y equitativo para todos.

 

29 Ago 2024

Proponen utilizar la inteligencia artificial para mejorar el tránsito en Santo Domingo

La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH) propuso cambiar la forma tradicional de gestión vial de Santo Domingo con la implementación de soluciones de vanguardia basadas en inteligencia artificial (IA).

Euri Andújar, presidente de la ANEIH, destacó que los estudios realizados han demostrado que los sistemas de gestión del tráfico basados en IA pueden reducir los retrasos hasta en un 25% o más, mejorando significativamente los tiempos de desplazamiento hacia los centros de trabajo y descongestionando las vías.

Walker Sterlin, presidente de Quantum TC Consulting, habló sobre las soluciones tecnológicas globales y los retos del sector en el marco del Cóctel Económico organizado por los Industriales de Herrera el jueves, y que abordó el tema «Gestión del Tráfico: propuesta técnica con IA de la ANEIH».

Sterlin expuso la solución que sugiere ANEIH tras haber estudiado el comportamiento de una de las zonas más congestionadas de Santo Domingo, que incluye las avenidas República de Colombia, Monumental y avenida Presidente Jacobo Majluta Azar.

 

Opciones tecnológicas con IA

Dentro de las opciones tecnológicas basadas en Inteligencia Artificial destacadas en el panel se encuentran:

Semáforos inteligentes: este dispositivo, más avanzado que las cámaras, funciona en sustitución del agente de tránsito. Tiene la capacidad de ajustar el tiempo de duración de las luces según el comportamiento del tráfico vial.

VICS (Vehicle Information and Communication System): este sistema aumenta la seguridad vial permitiendo que los semáforos detecten ambulancias, camiones de bomberos, etc., y cambien el ciclo de luces a favor de la emergencia.

V2X (Vehicle-to-Anything): conocido como el internet de los vehículos, esta tecnología permite la comunicación entre vehículos. Los dispositivos instalados en los vehículos permiten a los conductores recibir mensajes sobre lo que ocurre en la vía delante, como la presencia de un camión obstruyendo el paso o un peatón cruzando la calle.

Simulación computarizada de tráfico: modelos visuales que ayudan en la gestión y optimización del tráfico, según la carga vehicular.

 

Movilidad inteligente

La propuesta se basa en tres ejes:

Crear Inteligencia: implementación de semáforos que estudian y almacenan patrones de tránsito para autogestión y adaptación a la fluidez del tráfico.

Crear Comunicación: programar los semáforos inteligentes para que se comuniquen entre sí, ajustando el entorno y garantizando una mayor movilidad.

Crear Gobernanza: establecimiento de un centro de control con capacidad de simulación digital para crear escenarios optimizados y modificar patrones almacenados según sea necesario.

 

Tiempo de implementación

Según Sterlin, implementar el modelo propuesto por ANEIH puede tardar un mínimo de 15 meses. El proceso incluye cuatro componentes principales: análisis de tráfico en zonas críticas (aproximadamente tres meses), uso de simuladores de tránsito (también tres meses), instalación de cámaras, sensores y algoritmos de control (seis meses) y la integración y supervisión final (otros tres meses).

«La República Dominicana cuenta con más de cinco millones de vehículos, de los cuales más del 30 % se encuentran en Santo Domingo. Esta situación es grave, ya que los atascos producen pérdidas diarias superiores a los 50 millones de pesos en la economía», afirmó Andújar.

La ANEIH informó que presentará una propuesta formal para un proyecto tecnológico destinado a solucionar los puntos de congestión crítica de la ciudad donde desarrollar construcciones viales resultan casi imposibles, como la avenida Abraham Lincoln, debido al alto costo de adquisición y demolición de las estructuras existentes.

29 Jul 2024

ANEIH aboga en obras viales se considere impacto social en la población del área de influencia

Santo Domingo, D.N. El presidente de la Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH), Euri Andújar, abogó por un mayor compromiso y responsabilidad social de parte de las autoridades competentes, para que en la concepción de las obras de infraestructura viales que figuran en carpeta, se considere el impacto social que estas derivan en la población y urbe de negocios del área de influencia.

A juicio del dirigente empresarial, es inobjetable que uno de los desafíos importantes a encarar con urgencia para incrementar la productividad y las ventajas comparativas de los agentes económicos, radica en reducir el congestionamiento en los desplazamientos terrestres y mejorar el flujo vehicular de personas y mercancías.

Sin embargo, enfatizó que, en los casos particulares del Túnel Plaza de la Bandera, y las intervenciones del Km. 9 de la Autopista Duarte, la de la Avenida República de Colombia y la atinente a la Avenida de Los Beisbolistas, los lineamientos de planificación deben ponderar las implicaciones directas e indirectas, a fin de que las obras reporten beneficios integrales, equitativos e inclusivos.

<< Se trata de esfuerzos sin precedentes a fin de mejorar la conectividad entre esas zonas neurálgicas, empero en el caso del rediseño de las intersecciones formadas por las avenidas Prolongación 27 de Febrero con Isabel Aguiar y Luperón con 27 de Febrero, dos de los puntos más críticos en el tema de circulación vial del Distrito Nacional, hay que tener cuidado con el rediseño del proyecto ya que se deberán reubicar los asentamientos de negocios y urbanos >>, planteó Andújar.

Las consideraciones del presidente de la ANEIH fueron expuestas en la apertura del Cóctel Económico El futuro vial, mejoras en el tránsito del Gran Santo, organizado por la entidad empresarial con el objetivo de identificar el impacto social y económico de las intervenciones de las obras de infraestructura, principalmente en la zona de Herrera, y el alcance colateral de estas en las actividades comerciales colindantes.

Contó con la participación de los conferencistas invitados, el Ing. Roberto Herrera, viceministro de Obras Públicas, y el Ing. Onésimo González, director del TRAE, y especialista en transporte, y tuvo efecto en la sala de eventos de la sede gremial.

En su alocución, el presidente de la ANEIH consideró que las iniciativas de desarrollo viales deben desarrollarse bajo una visión integral, que no se perciban aisladas, y que considere la naturaleza de los entes que impacta.

Señaló que la materialización de una eficiente infraestructura vial, conformada por red de avenidas, puentes, túneles, carreteras, y demás elementos necesarios para la movilidad terrestre, permitirá que las empresas puedan transportar sus productos con mayor eficiencia y a menor costo, lo que se traduce en una mayor competitividad en el mercado.

Puso como ejemplos, la avenida Los Beisbolistas en el municipio Santo Domingo Oeste cuyo abandono y malas condiciones representa un peligro para los peatones y conductores, así como la alta peligrosidad de la Autopista Duarte, la cual, dijo, demanda el cumplimiento de los estándares de servicio, confort y diseño adecuados, con un especial énfasis en la preservación de vidas y la seguridad vial de los usuarios.

<< Esta ampliación permitirá una mayor fluidez en el tráfico, especialmente en horas pico, reduciendo así el tiempo de viaje y los costos asociados al congestionamiento >>, apuntaló.

<<En conclusión, la infraestructura vial es esencial para el desarrollo económico y social de una región, pero debe ser planificada, construida y mantenida de manera adecuada para garantizar su eficiencia y sostenibilidad, prestando atención a la seguridad vial y al impacto socio económico en las áreas de influencia de las obras, para garantizar la sostenibilidad y sustentabilidad de los proyectos viales>>, acotó.

A la actividad concurrieron los directivos y miembros de la ANEIH, representantes del empresariado, dirigentes gremiales y actores del ámbito económico, entre otros afines y relacionados.