La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH) es un gremio empresarial que agrupa más de 170 empresas de industria y servicios en el territorio nacional, ofreciendo a sus integrantes la representación gremial, la capacitación, asistencia técnica, mediación y consultorías en materia de gestión de la calidad, seguridad ocupacional y gestión ambiental, desde el año 1971.

La nueva directiva 2019-2020, está presidida por el Ingeniero Leonel Castellanos Duarte, acompañado por Desirée Logroño como 1ra Vicepresidenta, Miguel Ramos como 2do Vicepresidente, Ángelo Viro como Secretario, Pedro Ureña como Tesorero y Cándida Mejía, Euri Andújar, Henry Veras, Noel Ureña, María Elena Nesrala, José Paulino como Vocales.

Además de la responsabilidad que implica la presidencia de la Asociación, Leonel Castellanos aprecia ante sí un reto personal con miras a una gran oportunidad de elaborar propuestas que contribuyan al desarrollo de la clase empresarial y la iniciativa privada, con el fin de continuar el legado que han dejado los llamados “muchachos de Herrera” como ha sido denominado desde el origen de la Asociación, el grupo de empresarios que forma parte importante de la historia industrial de la República Dominicana. “Esta es una posición que solo se asume por vocación de servicio, por pasión, amor y dedicación al trabajo” Expresó. Añade que con el fin de difundir sus iniciativas y para estar acorde a los nuevos tiempos, la Aneih cuenta con una plataforma interesante a través de los medios digitales y las redes sociales, además de que busca expandir su participación en los medios de comunicación tradicionales.

Explica que en la presente dirección la ANEIH enfrenta diversos retos: “Constituye un desafío mantener el respeto a la institucionalidad y la credibilidad de nuestra Asociación mediante propuestas y soluciones que den respuesta a los retos que plantea un entorno global tan cambiante y complejo para la clase empresarial y los sectores industriales de la República Dominicana. De la misma manera, el consolidar la asociación en términos institucionales con propósitos comunes de la clase empresarial del país, incluyendo la defensa de las Mipymes, participando dentro del debate público con propuestas desarrollistas a partir de una nueva visión y una nueva proyección a nivel nacional.”

Para lograrlo, la directiva que preside se ha propuesto contribuir a promover iniciativas para que se estimule la política económica del sector público y la inversión privada «Impulsaremos esfuerzos de acercamiento con las demás instituciones industriales y empresariales nacionales, para promover acciones que conduzcan al fortalecimiento de la clase productiva nacional, manteniendo siempre nuestra identidad como Asociación, y la coherencia que han caracterizado históricamente esta institución. De igual manera, continuaremos participando activamente en la agenda del debate público nacional con propuestas surgidas y concertadas desde el propio seno de la institución.»

El presente año trae consigo un periodo preelectoral, lo que le da un matiz político partidista a las actividades nacionales, y en ese sentido el presidente de la ANEIH lo vislumbra como la oportunidad de comprometer a la clase política a trabajar por un verdadero plan de política de desarrollo industrial.

“Un plan que surja a partir del debate del empresariado y desde el seno de la integración de los distintos actores económicos de la sociedad dominicana, con programas y propuestas que fortalezcan la industria nacional, haciéndola más competitiva y con oportunidades de ampliar nuestros mercados.”

Para el presidente de la ANEIH, lograr una industria más integrada con la cadena de valor propia de su sector productivo y otros sectores como el agroalimentario, las zonas francas y el turístico, se constituyen en ejes prioritarios de su agenda de trabajo. “Desde el seno de nuestra asociación vamos a impulsar acciones que contribuyan a la certificación de la industria local y sus productos, colaborando al cumplimiento de las normas.”

Para lograrlo, trabajarán de la mano con el Instituto Dominicano de la Calidad (INDOCAL) con el fin de impulsar el proyecto a nivel nacional, apoyando a ese organismo para que disponga de laboratorios y equipos de alta tecnología que garanticen y certifiquen la calidad de lo producido. “De la misma manera que vamos a ser exigentes con lo que producimos, también debemos ser rigurosos con lo que importamos, porque no podemos seguir permitiendo la importación de productos sin control que no cumplan con los mínimos requisitos de calidad que exigen los mercados y compitiendo con nuestra industria o empresas que se empeñan en producir o importar productos de calidad.”

Leonel Castellanos asegura que la ANEIH tiene un papel importante en la agenda económica nacional y que al pasar de los años ha consolidado relaciones con las demás instituciones empresariales. “Podemos decir que si hay algo que ha caracterizado a los Industriales de Herrera ha sido el valor de sus principios y su participación activa dentro del debate público, con propuestas en defensa de la clase empresarial e industrial, sin perder el enfoque del país.”

Añade que en los temas de discusión donde ha participado la ANEIH, siempre ha prevalecido la intención de defender el interés colectivo antes que el particular. “Nuestra relación con las demás instituciones empresariales son muy buenas y de colaboración mutua, siempre con el respeto de independencia, porque en ocasiones podríamos tener enfoques diferentes, aunque el propósito sea el mismo, pero conscientes de que perseguimos el mismo objetivo que es impulsar políticas y mejores condiciones para que el sector privado participe cada día mas dentro de los medios de producción con inversiones creando empresas para generar empleos de calidad.”

El presidente de la ANEIH, cree firmemente en el trabajo en equipo para lograr las metas que se ha planteado la Asociación. “Tener un consejo directivo participativo e integrado con funciones de responsabilidad en comisiones de trabajos, así como atraer a los pasados presidentes e integrarlos dentro del consejo, invitándoles a participar con su experiencia, aportando ideas que siempre son valiosas es lo que buscamos. Además, tenemos un programa de socialización entre los asociados y los miembros del consejo directivo.”

La proyección a futuro de la Asociación de Empresas Industriales de Herrera de acuerdo a la agenda de trabajo de la nueva directiva, contempla impulsar los negocios de sus asociados en otros países, haciendo contactos con instituciones similares de la región para revisar cómo encadenar las industrias con insumos elaborados y semielaborados que podrían encontrar mercado, pues lo que podría ser un producto terminado para un país, constituye un insumo para otro, eso es lo que la ANEIH busca identificar para encadenar a la industria de la República Dominicana.

En ese sentido, tienen en su plan organizar misiones empresariales en la región para identificar las oportunidades y revisar también los acuerdos comerciales que pudieran ser importantes para la industria nacional. Lo mismo aplica a los eventos tradicionales que ha organizado la Asociación, como Expo Herrera, el premio a la Excelencia Industrial, las Tertulias de Empresarios entre otros, estas actividades están siendo revisadas para potenciarlas. fortalecerlas y alinearlas a la nueva agenda.

“Hemos avanzado y ya iniciamos con el primer Coctel Económico que realizaremos la última semana de cada mes, y que se enmarca en el programa de capacitación y socialización con nuestros asociados. En ese sentido, tenemos una agenda planificada de actividades para los próximos seis meses, donde incluimos talleres de capacitación, encuentros sociales, ruedas de negocios entre nuestros asociados B2B, donde lo organizamos de manera sectorizado, almuerzos conferencias mensuales o las recordadas tertulias de Herrera, desayunos, entre otros.”

El evento de mayor transcendencia y responsabilidad que tiene a su cargo la ANEIH es la organización del Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado, creado bajo decreto No. 141-13, integrado por un equipo de evaluadores, que validará las informaciones presentadas por las empresas, así como un consejo de 23 instituciones representadas por gente de éxito gremios empresariales, universidades, instituciones gubernamentales, entidades de certificación de calidad, profesionales y técnicos vinculados a las áreas de acción del premio, donde la Asociación ocupa la Secretaría Técnica.

Al pasar de los años, la ANEIH ha generado cambios importantes en la economía dominicana, que han hecho de este gremio una institución de solidez, principios y prestigio ante la sociedad, alcanzando una importante posición en la vida nacional, y logrando ser escuchada con respeto por todos los sectores del país.

Al consultarle al Ingeniero Leonel Castellanos su definición del éxito y lo que significa para el la Búsqueda de la excelencia nos relata “el éxito es muy relativo en cada una de las personas y lo podría definir como una satisfacción intima muy personal, así cuando nos proponemos algo y lo logramos se convierte en un éxito y una satisfacción, considerando las adversidades que con voluntad inquebrantable hay que superar para alcanzar el resultado esperado.

La excelencia sería el conjunto de factores interactuando en la vida, que debemos identificarlos, y articularlos adecuadamente, utilizando el talento y la capacidad de las personas para llevar acabo el propósito esperado en un afán de superación, con una gestión estratégica, correctamente diseñada y planificada, implementando mejoras continuas, optimizando los recursos tecnológicos entre otros, con colaboradores comprometidos a participar en lo personal y en lo empresarial”.

Es natural que cada presidente le imprima su propio sello personal, cuando asume la responsabilidad de dirección y así lo confirma el nuevo presidente de la ANEIH agregando que siempre estará basado en los mismos principios y valores que dieron origen a esta institución, Herrera como asociación ha estado siempre comprometida con los mejores intereses de la clase empresarial dominicana, por encima de los intereses particulares y eso es un compromiso que cada directiva lo asume con la mayor responsabilidad.

Fuente: Revista Factor de Éxito